埃迪·豪辞去了纽卡斯尔联的主教练职务，这是俱乐部自英超成立以来最为暗淡的时刻之一，尽管历史上他们曾经历过两次降级。近五年中，豪的执教堪称俱乐部的福音，然而这个美好的故事在上赛季结束后却在今夏画上了意外的句号。这样的分歧令人感到绝望，因为没有人应该对此负责。埃迪·豪的表现无可挑剔，而俱乐部本身也没有过错。这一切的根源在于，贫困与豪的卓越执教能力所带来的短暂成功，以及因资源匮乏而注定的成功不可持续，最终导致分裂。

纽卡斯尔的诸多不幸可追溯到财务困境。如今，如果有人仍认为依靠沙特资本的纽卡是个富裕的俱乐部，那显然是无知的。过去一两年，他们遭遇的几乎所有麻烦都与资金不足直接相关。若无财务拮据，他们不会在前几年被迫以低价出售如今身价骤增的埃利奥特·安德森，也不会在转会市场上如此缺乏弹性，更不会采取囤积新人的策略，从而在签约时用高薪吸引心仪球员和核心球员的难度加大。缺乏信心的前景和资金的短缺，使得许多主力球员动摇，而这让豪感到绝望，最终选择辞职离开。

早在纽卡被收购的第一天，就有聪明人士预见到这家俱乐部无法迅速成为土豪。根据常理，财政公平政策将使他们长期缺乏财务支出空间。此外，尽管沙特资方的财富惊人，但他们并不是那种可以不计成本的投资者。五年后，这些预测得到了验证，纽卡不仅成为了遵守财政公平的模范，还遭遇了发展的瓶颈。

去年夏天，球员伊萨克因罢训推动转会，成为了俱乐部问题的首个信号。此后，纽卡不仅不得不低头认命，还在财政公平的压力下，开始改变战略：一切球员，只要出得起价，都可以出售。今年夏天，他们相继以高价出售了戈登和托纳利，并将吉马良斯出售作为必然趋势。这样的转会窗口，使球队失去三名实力与声望并存的球员，进一步逼近了豪的崩溃边缘。

纽卡本希望引进曼赞比，但因出手延迟错过了瑞士小将的世界杯亮相。上赛季，他们的联赛表现平平，阿斯顿维拉趁机拿下欧冠资格，致使纽卡再次遭遇挫折。财政压力的重压下，新上任的CEO霍普金斯和总监罗斯·威尔逊开始专注于国外联赛的年轻球员，今夏引入的四名新援中，有三名20岁以下，一名只有18岁。此举虽无错误，但豪更希望引进即战力强、尤其是具有英超经历的球员。他并不反对年轻球员，也希望引入年轻的英超初哥，但一味追求年轻且缺乏英超经验的引援让他无法接受。

在此之前，豪在纽卡的地位如日中天，掌管转会事务，曾让前任总监因此离开。豪的领导力得益于出色战绩及高成功率的引援，但今夏他的权力受限，除了受到财政公平的影响，也因上赛季的成绩下滑和此前几笔引援的失败。纽卡没有资金犯下如此昂贵的错误，而曼联和热刺等豪门可以反复错误，并在后续继续大手笔投入。相比之下，纽卡在五年内虽然努力开源，但收入依然仅为顶级俱乐部的一半；一年的收入三亿，若错误投资两亿，会让他们陷入困境。

纽卡未能在引援策略的转变与豪的想法之间找到平衡。夏初，豪表明离职意向，短暂挽留后又再次确认了辞职。俱乐部开始物色新教练，豪答应完成最后的任务，直到新帅与沙特资方的吉达国民达成协议。部分前俱乐部名宿已开始预测，纽卡可能会面临降级的厄运。在英超，中游球队众多，稍有不慎便可能掉级。不过，不排除新任教练雅伊斯勒能够取得成功的可能性。尽管缺乏明星球员，团队足球依然能够取得成绩。雅伊斯勒在红牛体系下洗练多年，在沙特执教的第一年便将升班马带到联赛第三，随后的两年也捧起了亚冠奖杯。他崇尚强度和节奏，与埃迪·豪有几分相似，同时又是首次执教主流联赛，不具备对管理层策略提出异议的资历，即便只能得到缺乏即战力的球员，他也必须接受。如今的纽卡急需这样的教练。

然而，追求即战力既是豪执教的目标，也是其局限性的体现之一。在过去一年，随着纽卡的成绩滑坡，许多人对豪提出了很多批评，忽视了上赛季他们是全欧洲在比赛负荷最重的球队。此外，也没有人深入分析豪的战术是否因其缺乏战略见解，或者是因为俱乐部要求他全力以赴。战术灵活性不足和套路化的换人都成为了批评的焦点。虽然批评声不无道理，但豪的最大特点——追求强度，恰好也反映了他的局限。三年前，纽卡高价引进托纳利时，已有专家指出，这笔交易表明豪对强度的追求已超出合理范围。尽管托纳利并非劣迹斑斑，他在纽卡的表现也曾有过亮眼时刻，但在有限的预算下投入如此巨资，显然未能达到预期效果。